¿Cómo saber a qué AFP estoy afiliado y en qué consiste la reforma de pensiones 2025?

El Gobierno de Chile celebró que “el sistema de pensiones deje de depender únicamente de las AFP”, abriendo el sistema a nuevos inversores y a que el IPS pueda entregar funciones de soporte.

Fotógrafa: Tamara Merino/Bloomberg.
31 de enero, 2025 | 04:24 PM

Bloomberg Línea — Para conocer en qué Administradora de Fondos de Pensiones (AFP) está afiliada una persona y si está incorporada o no a la Administradora de Fondos de Cesantía (AFC), además de obtener un Certificado de Afiliación, el interesado podrá realizar una Consulta de Afiliación ante la Superintendencia de Pensiones. Para ello es necesario ingresar al siguiente link: https://www.spensiones.cl/apps/certificados/formConsultaAfiliacion.php.

Una vez allí, el interesado en conocer a qué AFP se encuentra afiliado deberá colocar su Rol Único Tributario (RUT) y pinchar en el botón “Buscar”.

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Mediante este mismo proceso se puede conocer el código de afiliado (CUSPP), tipo de comisión, entre otros datos de interés.

¿De qué se trata la reforma de pensiones en Chile?

La reforma previsional de Chile fue aprobada en su tercer trámite tras un intenso debate en la Sala de la Cámara, que se extendió por más de 9 horas y contó con 110 votos a favor y 28 en contra, gracias a los acuerdos alcanzados entre diversos sectores políticos y el Gobierno.

El oficialismo celebró este cambio y aseguró que 2,8 millones de pensionados recibirán una mejora en su jubilación, mientras que algunos sectores de la oposición se refirieron a la reforma como una “verguenza”.

VER MÁS: Congreso de Chile aprueba reforma de pensiones tras larga espera

Algunos de los principales puntos de la Reforma de Pensiones son:

Nueva cotización de 7% con cargo al empleador: se suma al 1,5% que ya aportan al Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS), alcanzando un aporte total de 8,5%:

  • 4% administrado por un nuevo Seguro Social: 2,5% SIS y compensación a mujeres y 1,5% cotización con rentabilidad protegido.
  • +4,5% capitalización individual.

Se implementará con gradualidad de nueve años, pudiendo extenderse a 11 años, según evaluación de recaudación de la Ley de Cumplimiento Tributario.

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Compensación a mujeres: la entregará el Seguro Social por la mayor expectativa de vida respecto a los hombres. El resultado será que una mujer y un hombre que jubilan a los 65 años y tienen el mismo ahorro, obtendrán igual pensión. Tendrá un valor mínimo de 0,25 UF.

Nuevo beneficio por año cotizado: aporte de 0,1 UF por cada año cotizado con un tope de 25 años. Las mujeres accederán con al menos 10 años cotizados durante la primera década de implementación, luego ese umbral será de 15 años. Los hombres accederán con al menos 20 años cotizados.

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Aumento de la Pensión General Universal a CLP$250.000: implementación gradual desde la publicación de la ley:

  • A los 6 meses: beneficiarios de 82 años o más
  • A los 18 meses: beneficiarios de 75 años o más
  • A los 30 meses: beneficiarios de 65 años o más

Beneficiarios Valech, Rettig y exonerados accederán con igual gradualidad y cortes etarios.

Nuevas regulaciones a la industria

  • Cada dos años se licitará el 10% de los afiliados actuales de la AFP aleatoriamente, contribuyendo a bajar los costos para las personas.
  • El proceso será adjudicado a la AFP que oferte la menor comisión.
  • Los afiliados podrán desistir o cambiarse de inversor en cualquier momento.

Dejar de depender de las AFP

El Gobierno del presidente Gabriel Boric destacó: “Además, permitirá que el sistema de pensiones deje de depender únicamente de las AFP, abriendo el sistema a nuevos inversores y a que un ente público, como el IPS, pueda entregar funciones de soporte”.