Las ofertas de empleo cayeron a 7,1 millones en agosto, por debajo de las previsiones, mientras los despidos tocaron su nivel más bajo desde marzo de 2025.
Unos 12 trabajadores fueron despedidos o reasignados, mientras oficiales militares asumirán la gestión diaria de la Quinta de Olivos en medio de las medidas de seguridad.
El costo total asociado al “Plan de Reestructuración 2026” de Oracle asciende ahora a unos US$2.800 millones, principalmente en concepto de indemnizaciones por despido, según informó la compañía.
The Times reportó que JLR planea eliminar 4.000 puestos en dos años, mientras la compañía confirmó un programa de despidos voluntarios para reducir costos.
Las empresas estadounidenses anunciaron 529.914 recortes de plantilla en los primeros ocho meses de 2026, mientras los planes de contratación alcanzaron su mayor nivel desde 2023.
Uber busca simplificar su organización tras cinco años de fuerte expansión, con cambios que incluyen la unificación de equipos y una menor cantidad de estructuras pequeñas.
Apple recortará más de 200 puestos en los equipos de Siri, inteligencia artificial y Vision Pro, mientras reorganiza recursos para acelerar el desarrollo de nuevas funciones de IA y productos.
Starbucks eliminó 104 puestos como parte de su reestructuración y despedirá a unos 120 trabajadores que se nieguen a trasladarse de Seattle a su nueva sede en Nashville.
El fabricante alemán acordó con los sindicatos un programa de bajas voluntarias que afectará principalmente a Alemania, dentro de un plan para reducir unos 8.000 empleos a nivel mundial.
La compañía eliminará cerca del 7% de su plantilla, principalmente en tecnología y producto, mientras busca reducir costos y reforzar áreas estratégicas.
El fabricante alemán acordó con los sindicatos recortar 5.000 puestos de trabajo mediante bajas naturales y retiros voluntarios, mientras enfrenta la caída de la demanda en China y el deterioro de su rentabilidad.
La empresa atribuyó la decisión a una reorganización para simplificar sus operaciones, fortalecer el trabajo presencial e integrar mejor la inteligencia artificial.
La compañía anunció nuevos despidos como parte de su plan de reestructuración. Tras el anuncio, sus acciones llegaron a subir hasta un 7,9% en las primeras operaciones del martes.
La empresa alemana impulsa una nueva fase de su reestructuración con un plan de recortes de empleo, en medio de la presión por reducir gastos y recuperar rentabilidad.
Lo que comenzó como un intento de mejorar la posición de Xbox, que ocupaba el último lugar entre los fabricantes de consolas, después de PlayStation de Sony Group Corp. y Switch de Nintendo Co., terminó en un exceso de gasto.
Las cifras coinciden con los recientes planes de reducción de plantilla relacionados con la IA anunciados por empresas como Meta, Intuit y Cisco Systems.